Beiträge von Domster

Hallo,

ein Kunde von uns hat in seiner Geschäftsausstattung als Hauptbestandteil einen silbernen Balken mit negativer Schrift.

Beim ersten Druck der Briefbögen mussten wir die Schrift etwas größer machen als "die Leute am Monitor" das geplant hatten, weil man je nach Winkel nicht viel erkennen konnte, da es natürlich stark reflektiert hat und Silber (bei uns?) eh die Tendenz hat zuzulaufen, bzw. auszufransen.

Jetzt ist dank Umfirmierung ein Neudruck erforderlich und die Lesbarkeit soll nochmals erhöht werden, die Farbe soll aber trotzdem weiterhin in Richtung Silber gehen.

Geplant ist einen Grauton mit Silber zu mischen um noch einen gewissen Glanz-Effekt zu haben.

Ich würde es mit HKS 92K als Grundton versuchen und dann diverse Verhältnisse Silber dazumischen.

Oder hat schon jemand Erfahrung mit so einem Farbton, bzw. wie würdet ihr an die Sache rangehen?

Papier für die Briefbogen ist Distinction, für die Briefbogen kommt Distinction Smooth zum Einsatz.

Gruß,

Domster

Ist Polyester so ein Ryobi Ding? Die gleiche Maschine hab ich auch .

Zitat von Soneca

Hallo die farbwalzen und feuchtauftragswalzen müssen gewechselt werden auf unsere PM 52 4P. Hab hier im Forum gelesen dass ein paar Leute böttcher und Westland kombinieren , wir benutzen Polyester Platten und brauch mehr Wasser und IPA als Alu Platten, mir wurde interessieren was besser ist für feuchtwerk böttcher, Westland oder andere Hersteller. Hat da jemand Erfahrungen?

Gruß

Wie viel IPA fahrt ihr?

Wir haben auch Polyester Platten und eigentlich schon immer Böttcher Standart Walzen im Einsatz.

Zitat von Schubbeduster

Was ich Dir dazu sagen kann ist, dass ich als Azubi noch Farbe mischen musste in Zwischen- und Abschlussprüfung.

Ist das jetzt nicht mehr der Fall?

Musste ich auch noch. Hat damals wesentlich weniger Spaß gemacht als heutzutage einem Kunden einen neuen Farbton zu "erfinden" .

Metallsäge

Zitat von stolki

Es könnte ja sein , dass mal der CTP Belichter kaputt geht und dann....Außerdem weiss er keinen Preis mehr usw...

Tut mir leid! Hätte Dir gerne geholfen; aber nun steht sie weiter 10 Jahre nur in der Ecke...

In unserer DPX ist das Stanz-Teil tatsächlich mal ausgefallen, bzw. wir mussten ihn deaktivieren.

Da waren wir froh, dass unsere Stanze noch auf dem Dachboden stand ;).

Zitat von Schubbeduster

Hatten uns dann eben Schichtübergreifend geeinigt immer so eine Art halb Gut/ halb schlechtes Wasser zu nehmen ,eben um stabil drucken zu können. Richtwert dafür war der Leitwert.

Wie genau habt ihr diese Halblösung erzielt?

Ein kleiner Erfolg wäre es immerhin mal das Papier in der richtigen Laufrichtung zu bekommen.

Letzte Woche in 63x88 SB bestellt, 88x63 BB bekommen.

Diese Woche genau das Gegenteil.

Die Broschürenstraße hat sich allerdings gefreut. So gut liefen die Broschüren dank falscher Laufrichtung noch nie .

Danke für den Artikel.

Ist das Gautschen tatsächlich nicht mehr so weit verbreitet?

An unserer Berufsschule exisitert es noch.

Problem ist eher, dass da wohl auf Blockunterricht umgestellt wird.

Und mit etwas Pech fällt Oldenburg ganz weg und die Leute dürfen nach Hannover.

Wäre alles sicherlich problematisch - wenn sich überhaupt mal ein Azubi finden würde...

Zitat von Rasterwalze

Habe von dem Ort schon mal gehört. Hat die Luftwaffe der Bundeswehr dort nicht einen Standort?

Das ist richtig, hier gibt es ein Objektschutzregiment der Luftwaffe.

Ansonsten ist eigentlich eher der Nachbarort Jever durch das Bier bekannt .

Zitat von Rasterwalze

Welcher Standort ist denn konkret gemeint?

Der Standort ist Schortens in Friesland.

Zitat von Loki

kurze Frage! Ist die Suche generell schwer? Oder findet man nur Knöpfchendrücker unter den Druckern heutzutage?

Dürfte bestimmt auch eine Standortfrage sein.

Unsere Firma, Standort kurz vor der Nordsee, sucht seit Jahren erfolglos neue Mitarbeiter. Von gelernten Druckern oder Azubis mal ganz zu schweigen.

Zitat von CMYK_Ed

Hallo Jürgen,

das Problem der Verschmutzung im umgekehrten Hochdruckfilter "silencer" (Foto unten) des zweiten Druckwerk.

"Schalldämpfer auf der Bedienerseite getauscht" klingt für mich danach, als ob dejuergen das bereits erledigt hat.

Zitat von GTO-Geist

Hallo zusammen.

Ich such schon seit ner Weile diese Magnete. Die verwenden wir für allerlei in der Weiterverarbeitung.

Könntest du dein "Allerlei" mal bitte etwas genauer ausführen? Wofür setzt ihr die z.B. ein?

Dürfen dann jegliche technische Hilfsmittel und Maschinen, die vorhanden sind, benutzt werden?

Ich musste die Zwischenprüfung an der Einfarben und die Abschlussprüfung an der Zweifarben machen.

Bzw. an einer Vierfarben hätte man nur 2 Farben je Durchgang benutzen dürfen.

Automatische Farbzonenvoreinstellung usw. durften nicht benutzt werden.

War mir alles relativ egal, hatte die olle Kiste ja eh nicht .

Ich habe meine Prüfung 2006 abgeschlossen.

Von irgendwelchen "Begrenzungen" o.Ä. wurde mir nie etwas gesagt und es ist auch nirgendwo vermerkt.

Ausbildungsland ist Niedersachsen.

Zitat von derkolb

Weil die Abschlussprüfung immer auf Halbformat oder 3B Maschinen gedruckt werden muss,

war übrigends schon immer so

Nach befragen von Google:

3b = 72 cm × 102 cm

und

Halbformat = 53 cm x 74 cm?

Ich hab meine Abschlussprüfung an einer Ryobi 522 hx gemacht.

Zitat von Freestyler199

Ich darf leider nicht auf der SM 52 meine prüfung machen nur auf einne halbformat oder auf großformat machen darf.

Warum darfst du die nicht daran machen?

Zitat von Zickzack

Wir haben das Thema "Azubi-Rekrutierung" letztes Jahr im Meisterkurs schon lautstark behandelt und ich bin nun wirklich schoj am überlegen Mal unsere lokale Schule zur Abschluss und Bewerbungszeit zu besuchen und einfach Mal in so einer Abschlussklasse den Beruf vorzustellen und den Ausbildungsberuf an sich einmal schmackhaft zu machen. Denn auch mir ist damals schon aufgefallen, den Beruf Drucker kennen nicht viele.

Feinste Grüße von der Küste!

Da wir allgemein viele Sachen für unsere ehemalige Schule (auch an der Küste ) machen, hat mein Chef das auch gemacht, bzw. tut das regelmäßig.

Keine schlechte Sache, nur leider auch noch nicht von Erfolg gekrönt.

Zitat von Loki

Habt ihr noch Lehrlinge oder Praktikanten an der Maschine? Wenn ja, wie lockt ihr die? Mit Schokolade?

Praktikanten würden so nicht an die Maschine kommen.

Meistens sind die nur 2-3 Wochen da und in der Zeit schaffen sie es nicht ansatzweise mal Sachen wie Papier auffächern und einstapeln hinzukriegen.

Von denen hat man ab und an mal welche und muss sie sinnvoll beschäftigen.

Bei Azubis sieht es anders aus.

Ich habe 2003 begonnen, da waren noch 2 andere Azubis im Betrieb. Von denen hat allerdings keiner die Ausbildung beendet.

Das war es auch fast bis jetzt.

Letzten Sommer hat eine Azubine die Ausbildung mit Beginn des 2. Lehrjahres beendet, in der Zeit dazwischen haben wir trotz intensiver Suche niemanden gefunden, weiterhin besteht auch keine Aussicht auf Besserung - ebensowenig was ausgelernte Kräfte angeht.