Überstunden muss man nur machen, wenn sie angeordnet sind, und dies geht nur mit Zustimmung des Betriebsrates. So eine Abmahnung würde ich garnicht unterschreiben.
Ach ja war gestern arbeiten (9 Stunden) und freue mich über die Feiertagszuschläge. Wochenende auch kein Thema, am liebsten Sonntags

. Wir haben ein Überstundenkonto und das finde ich auch gut, da ich auch gerne mal Freizeit mache, und nicht nur wenn es den Chef passt. Feiertags- und Sonntagsstunden werden ausbezahlt.